核心员工论文

企业集团化与文化整合的理论与实证分析，本文主要内容关键词为：实证论文,化与论文,企业集团论文,理论论文,文化论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一...

21世纪的战略性人力资源管理，本文主要内容关键词为：战略性论文,人力资源管理论文,世纪论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。《人资源管理：一个战略观...

GE的人力资源与核心员工能力，本文主要内容关键词为：核心论文,员工论文,人力资源论文,能力论文,GE论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。1878年...

核心竞争力与民营企业人力资源开发，本文主要内容关键词为：核心竞争力论文,民营企业论文,人力资源开发论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。［中图分类号...

企业战略调整的路径依赖特征及其超越，本文主要内容关键词为：企业战略论文,路径论文,特征论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。企业环境和／或企业能力发...

如何防范核心员工离职引发的争议，本文主要内容关键词为：核心论文,员工论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。病情概况：毋庸讳言，核心员工离职是一件令企...

人力资源管理四大机制，本文主要内容关键词为：人力资源管理论文,机制论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。人力资源管理机制，在本质上就是要揭示人力资源...

论知识员工的四分图管理模型，本文主要内容关键词为：四分论文,模型论文,员工论文,知识论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号：G302；C9...

中国企业集团文化建设与凝聚力研究，本文主要内容关键词为：凝聚力论文,文化建设论文,中国论文,企业集团论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号...

中国企业股权激励的几个问题，本文主要内容关键词为：中国企业论文,几个问题论文,股权激励论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。股权激励对子中国企业而言...

发现你的核心员工群，本文主要内容关键词为：核心论文,员工论文,发现论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。为什么许多变革，虽有组织高层不遗余力、大张旗...

企业文化的量化评估与提升——企业文化7D评估改进模型描述，本文主要内容关键词为：企业文化论文,模型论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。企业文化的建...

以人为本打造企业发展的核心动力，本文主要内容关键词为：企业发展论文,以人为本论文,核心论文,动力论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。当前，“以人为...

抓住核心人才方能做大自己，本文主要内容关键词为：能做论文,核心论文,人才论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。金融危机爆发以来，国内企业所面临的问题...

企业文化对核心竞争力的作用机理，本文主要内容关键词为：企业文化论文,机理论文,核心竞争力论文,作用论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。现有关于企业...

生态位视角下企业核心员工与组织匹配研究，本文主要内容关键词为：视角论文,生态论文,核心论文,员工论文,组织论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一、...

文化竞争力叩问奥运商业机缘，本文主要内容关键词为：机缘论文,竞争力论文,奥运论文,商业论文,文化论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。“至诚无息，博...

组建企业战略性人力资源体系，本文主要内容关键词为：战略性论文,体系论文,人力资源论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。时代在发展，企业在变...

非公有企业内部劳动力市场分析，本文主要内容关键词为：市场分析论文,企业内部论文,劳动力论文,非公有论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号：...

从核心员工“叛离”透视民企激励机制，本文主要内容关键词为：激励机制论文,民企论文,透视论文,核心论文,员工论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案例...