公共部门人力资源激励问题和发展趋势对策申瑞茨张牧辛魏娜李国栋(河北农业大学,河北保定071001)摘要:有关公共部门激励的研究一直是当今学者关注的重点问题,在我国不断引入西方的...
利洁时(中国)投资有限公司广东广州5100000摘要:所谓的激励,就是通过设计组织相关外部工作环境与奖酬对策,并以相关行为规范与惩罚措施,在信息沟通的推动下引导、激发及规范企业...
基层党校科研评价激励机制研究张建玲(中共红河县委党校云南·红河654401)摘要在经济发展日益迅速的21世纪,如何能够跟随时代发展的步伐,不断完善和做好相应的基层...
(国网辽宁省电力有限公司葫芦岛供电公司辽宁葫芦岛125000)摘要:当前,我国电力企业传统的工资体系忽略了岗位分析,过于侧重员工的劳动技能。这种薪酬制度背离了劳动力市场的价值规...
(国网新疆电力公司检修公司新疆乌鲁木齐市830001)摘要:随着我国经济的发展以及人们生活水平的提高,人们对电力的需求也越来越大。但是,在现今的状况下,电网的建设以及运行模式却...
咬咬牙、踮踮脚,就能吃到“香馍馍”——永川区强化人才荣誉激励机制侧记文︳谭诗赏周丽梅●“励”——完善人才激励机制,大力激发创新创业活力一是创新金融支持机制。修订中小企业贷款风险...
(安徽财经大学,安徽蚌埠233030)基金项目:安徽财经大学校级教研一般项目(acjyyb2018027);安徽财经大学校级教研重点项目(acjyzd201709)。摘要:自主...
监狱民警激励机制的改革与完善——以监狱体制改革为背景卜溪嫏湖南司法警官职业学院,湖南长沙410001摘要:目前我国监狱系统正在有组织的进行监狱体制的改革致力于完善监狱民警的激励...
济南市市政工程设计研究院(集团)有限责任公司山东济南250002摘要:人力资源管理工作可以在一定程度上推动企业的发展与壮大,并能够为企业的发展注入源源不断的动力,提高企业的综合...
国网黑龙江省电力有限公司黑河供电公司黑龙江省黑河市164300摘要:电力行业是关系我国国计民生的主要基础性行业,而电力企业是我国的重点能源企业。近年来,随着国企制度改革的不断推...
苏联官僚特权集团研究述评李闻笛(北京大学政府管理学院,北京100871)摘要:国内学界一直将苏联的官僚特权集团作为导致其亡党亡国的主要原因之一,其形成与演变过程以及在苏联改革转...
广西桂水电力股份有限公司大新发电分公司532300摘要:企业想要在未来的竞争中保持竞争优势,就必须要求职工成为不断创新的职工,教育培训机构就要持续开发智力资源,云集精英,永葆团...
事业单位人力资源管理中的绩效考核与激励机制文/冷鸿滨随着时代的发展,我国当前大部分的事业单位都在积极的进行人力资源的相关管理,其主要的原因在于,当前的事业单位都在积极的进行内部...
反腐与改革视角下公务员激励机制研究●朴金子摘要:“一切权利在阳光下运行”是新时期我国政府和社会对于公务员在行使国家权力过程中的新目标、新要求。建立一支更加“廉洁、高效、为民”的...
浅谈行政事业单位人力资源管理中的激励机制冯晓光河北省唐山市迁安市永顺街道办事处摘要:在行政事业单位运行过程中,职工在其中起到了非常重要的支撑作用,所以,工资属于职工应得的物质报...
事业单位人力资源管理中的激励机制应用分析黎彦(萍乡市人民医院,江西萍乡337000)摘要:在当前科技飞速发展,知识经济的大背景下,建立激励机制显得非常重要,同样的,事业单位人力...
行政事业单位中人力资源管理的激励机制探讨武飞内蒙古自治区鄂尔多斯市乌审旗人力资源和社会保障局摘要:针对于行政事业单位而言,想要构建完善激励机制,首先需要开展人力资源管理工作,在...
金诚信矿业管理股份有限公司北京100070摘要:众所周知,当前企业之间的竞争越来越激烈。所以,想要员工充分发挥效用,就需要激励员工更加兢兢业业地工作。从激励机制本质上而言,它是...
破除乡村振兴中人才发展的“紧箍咒”关振国【摘要】人才发展是乡村振兴的重要内容,解决乡村人才发展问题,必须提高认识,通过创新人才体制机制、构建人才发展平台、强化政府支持力度等措施...
商都县三大顷乡人民政府内蒙古乌兰察布市012000摘要:随着经济的不断发展,社会在不断地进步,重视人才、留住人才、用好人才对实现企业人力资源管理及保障企业发展具有重要作用。而绩...