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关于南方日报采编系列分配机制改革的研究,本文主要内容关键词为:南方日报论文,分配论文,机制论文,系列论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。一、研究动...
职位薪酬体系的设计的实例,本文主要内容关键词为:薪酬论文,实例论文,体系论文,职位论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。如何重新构建和丰富企业的激励...
高校实施绩效工资的理性思考,本文主要内容关键词为:绩效论文,理性论文,工资论文,高校论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。我国高校现行的工资制度是由...
员工对企业经济性薪酬的内隐分类与偏好研究,本文主要内容关键词为:薪酬论文,员工论文,经济论文,企业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。0引言根据社...
企业绩效考核管理方略,本文主要内容关键词为:方略论文,绩效考核论文,企业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。主持人:陈庆良诚通人力资源有限公司副总...
义务教育绩效工资背景下的教师激励探究,本文主要内容关键词为:义务教育论文,绩效论文,工资论文,教师论文,背景下论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。...
公务员激励不相容问题研究,本文主要内容关键词为:公务员论文,不相容论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。一、国家公务员激励不相容问题的提出所谓“激励...
玩转宽带薪酬设计,本文主要内容关键词为:玩转论文,薪酬设计论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。案例G公司是一家依托华中地区某著名大学的港口设备专业...
高校绩效工资制度实施效果探讨——由个案透视出的问题,本文主要内容关键词为:个案论文,绩效论文,透视论文,工资论文,效果论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅...
岗位工资+绩效工资=走得远,本文主要内容关键词为:工资论文,走得论文,绩效论文,岗位论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。检验薪酬制度是否适宜,唯一...
邦泰集团的绩效考核,本文主要内容关键词为:绩效考核论文,集团论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。临沂邦泰实业(集团)有限公司(以下简称邦泰集团)人...
动态宽带薪酬体系的设计与应用——以某燃料供应公司为例,本文主要内容关键词为:为例论文,薪酬论文,燃料论文,体系论文,动态论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考...
员工“宽薪”企业开心——J公司宽带薪酬设计实践,本文主要内容关键词为:员工论文,薪酬设计论文,企业论文,公司论文,宽薪论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅...
电信行业销售人员薪酬设计实践,本文主要内容关键词为:销售人员论文,电信行业论文,薪酬设计论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。A公司是一家大型电信运...
业绩考核为何逼走销售精英,本文主要内容关键词为:业绩考核论文,销售精英论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。完成任务却拿不到绩效工资张经理就职于国内...
高校教师工资制度改革研究,本文主要内容关键词为:制度改革论文,高校教师论文,工资论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。中图分类号:F08;G40—0...
企业薪酬设计模式分析,本文主要内容关键词为:模式论文,薪酬设计论文,企业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。一、薪酬设计的五种基本模式1.岗位工资...
绩效工资:一把双刃剑,本文主要内容关键词为:双刃剑论文,绩效论文,工资论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。引言1978年改革开放以来,我国在人事改...