![不同发展阶段的企业薪酬战略_薪酬体系论文]()
不同发展阶段的企业薪酬战略，本文主要内容关键词为：薪酬论文,发展阶段论文,战略论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。企业不同发展阶段的薪酬...
![IBM高性能薪酬文化_ibm论文]()
IBM高绩效的薪酬文化，本文主要内容关键词为：薪酬论文,高绩效论文,文化论文,IBM论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案例背景：IBM公司有令人...
![绩效管理的定位_绩效管理论文]()
绩效管理的取向，本文主要内容关键词为：取向论文,绩效管理论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。我国加入WTO以后，市场竞争格局变幻多端，同业竞争日趋...
![情景评估--企业文化与薪酬体系的有效整合_生产部论文]()
情景考核——企业文化与薪资体系的有效融合，本文主要内容关键词为：薪资论文,情景论文,体系论文,企业文化与论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一年企...
![绩效评价中有待澄清的问题_绩效考评标准论文]()
绩效考评中需澄清的N个问题，本文主要内容关键词为：绩效考评论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。人力资源管理的种种措施最终是为了提高员工、团队以及企...
![企业激励机制中的绩效评价与反馈_绩效评价论文]()
企业激励机制中的绩效评价与反馈，本文主要内容关键词为：激励机制论文,反馈论文,绩效评价论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号：F...
![智力资本化方案的选择原则与约束条件研究_企业价值论文]()
智力资本化方案选择原则与约束条件研究，本文主要内容关键词为：智力论文,资本论文,原则论文,条件论文,方案论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分...
![企业特征、人力资源管理与绩效：香港企业的实证研究_人力资源管理论文]()
企业特征、人力资源管理与绩效：香港企业的实证研究，本文主要内容关键词为：企业论文,香港论文,人力资源管理论文,绩效论文,特征论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供...
![高校教师专业特征与收入分配改革研究_收入分配论文]()
高校教师职业特点及其收入分配改革研究，本文主要内容关键词为：收入分配论文,教师职业论文,高校论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。随着科教兴国战略的...
![我国国有银行激励约束机制存在的问题及对策_银行论文]()
我国国有银行激励约束机制的问题与对策，本文主要内容关键词为：对策论文,国有银行论文,约束机制论文,我国论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一、建立...
![政府绩效“自下而上”评价探析--“政府公民评价”的得失分析_绩效目标论文]()
“自下而上”评价政府绩效探索：“公民评议政府”的得失分析，本文主要内容关键词为：政府论文,自下而上论文,得失论文,绩效论文,公民论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章...
![会计行为的管理激励与异化_会计论文]()
管理层激励与会计行为异化，本文主要内容关键词为：管理层论文,会计论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一、问题的提出企业行为是企业绩效的基础，会计信...
![基于KPI的企业绩效管理系统设计_绩效管理论文]()
以KPI为核心的企业绩效管理体系设计，本文主要内容关键词为：绩效论文,管理体系论文,为核心论文,企业论文,KPI论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载...
![如何避免绩效考核评分失真_绩效考核论文]()
如何避免绩效考核打分失真，本文主要内容关键词为：绩效考核论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。看着一季度的考核打分统计表，张经理不禁苦笑着摇摇头：将...
![绩效管理不是一种打分工具--对小型民营企业集团绩效评估的“三把斧子”_绩效考核论文]()
绩效管理不是打分工具——给小型民企集团绩效考核“3板斧”，本文主要内容关键词为：板斧论文,民企论文,绩效考核论文,绩效管理论文,工具论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，...
![部门表现与个人表现_工作绩效论文]()
部门绩效VS个人绩效，本文主要内容关键词为：绩效论文,部门论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。病症一：考核目标设定出了问题×企业是一家勘察设计类企...
![考核结果与薪酬挂钩的策略_绩效指标论文]()
考评结果与薪酬挂钩策略，本文主要内容关键词为：薪酬论文,策略论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。目前不少企业都把绩效考评的结果与薪酬挂钩。不过，绩...
![“人的企业”绩效评价的一种新方法_资本成本论文]()
“人力企业”绩效衡量新方法，本文主要内容关键词为：新方法论文,绩效论文,人力论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。企业的成功主要取决于人而...
![高性能从岗位设计开始_工作绩效论文]()
高绩效从岗位设计开始，本文主要内容关键词为：岗位论文,高绩效论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。你正打算开展一项新业务，现在可谓是“万事俱备，只欠...
![提高绩效管理水平_绩效管理论文]()
提高绩效管理的绩效，本文主要内容关键词为：绩效论文,绩效管理论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。不知从何时开始，建立有效的绩效评估体系，已经成为困...
