考核指标论文

丰秦身份证号码：43072119810721003X河北廊坊065000摘要：目前，石油企业已经建立了相对比较完善的人力资源管理体制和初步建立了绩效考核体系，但绩效考核实际运用...

衡南县疾病预防控制中心湖南衡阳421100【摘要】目的：探索建立县级疾控中心绩效考核机制。方法：自我剖析，从管理和业务两方面建立疾控中心绩效考核指标体系，分中心考核科室、科室考...

1.青岛习远房地产土地评估造价咨询有限公司山东青岛266071；2.青岛尚德苑教育咨询有限公司山东青岛266071摘要：绩效管理成为世界大多数优秀公司战略管理的有效工具，已是不...

闫琴身份证号码：452323198101170723广西南宁530000摘要：在激烈的市场竞争中，建筑企业必须围绕建筑项目建设这个核心严格控制各项成本支出，从而提高经济效益。本...

湖南省耒阳市中医院湖南耒阳421800摘要：对公立医院绩效管理工作中存在的问题进行了分析，并就分析的结果探索改进之道，探讨构建科室绩效考核指标体系的具体方法，如明确绩效考核目标...

中国远洋海运集团有限公司摘要：国有企业关系国家经济命脉,以科学合理的绩效考核提升国有企业员工绩效对于推动国有企业改革发展具有重要意义,但目前国有企业在员工绩效考核的多个环节方面...

绥化供电公司黑龙江绥化152061摘要：无功补偿能提高系统电压水平，增强电网稳定裕度，降低线损，并由此产生经济效益。推荐的损失因子法、无功补偿工程评估计算，是计算无功补偿降损效...

（国网招远市供电公司山东招远265400）摘要：随着经济社会的不断发展，企业之间的竞争日益剧烈，但实际上所有行业的竞争归根究底都是人才的竞争。因此在新时代发展背景下，文章围绕企...

成都市公立养老机构问题与对策□文/罗娅1李想2（1.四川农业大学管理学院；2.四川大学经济学院四川·成都）［提要］当前，成都市老年人口数量庞大，并且呈现出病痛化、...

哈尔滨局集团公司铁路货场资产管理对策赵全赏(中国铁路哈尔滨局集团有限公司货运部，黑龙江哈尔滨150006)摘要：为了规范和加强铁路货场资产管理，强化货场资产开发利用，在分析管理...

三门峡市科技局：创新考核机制激发党员干部活力创新是引领发展的第一动力，实施创新驱动发展战略，抓好顶层设计和任务落实，为适应新时代党的建设总要求，推进从严治党向纵深发展，2019...

（河南水利与环境职业学院，河南郑州450002）摘要：国有企业领导班子的考核质量，是决定国企发展的关键。通过科学、合理的评价体系，能够发现领导班子存在的问题，然后根据具体问题，...

（大亚湾核电运营有限责任公司广东省深圳市518000）摘要：大亚湾核电站通过12周计划建构生产计划工作过程控制体系。以12周里程碑节点及FEG（功能设备组）为构架，有序、合理的...

（国网新疆电力有限公司昌吉供电公司新疆昌吉831100）摘要：绩效考核是对员工工作表现结果的一种评判，企业管理者根据员工绩效考核的结果，实行差异化对待。目前，对于绩效考核有两种...

国网天津市电力公司东丽供电分公司天津300300摘要：电力企业人力资源薪酬管理工作的有效实施可以更好地推动我国电力系统的稳健发展。在电力企业进行高效优质的薪酬管理过程中，必须要...

赵永琼云南省曲靖市陆良县人民医院云南曲靖655600摘要：随着我国社会经济的快速发展，医疗水平也得到提高，随着医疗改革的不断深入，在医院日常管理中，通过绩效考核的方式来监管医院...

江西工程学院338000摘要本文首先介绍过程化考核的概念及目标，其次结合自身所教的高等数学学科明确过程化考核的考核指标，总结一年过程化考核实施的效果，归纳出过程化考核过程中存在...

董月娥天津市中环电子基础产品有限公司天津市300385摘要：现阶段，随着我国社会的不断发展，科技的不断进步，我国各个领域均得到了很好的发展。人力资源是国企在激烈的市场竞争中得以...

国网安徽省电力有限公司涡阳县供电公司安徽亳州233600摘要：当前电力企业之间的竞争是非常激烈和残酷的，只有通过做好每一个工程的成本控制，做好每一个工程的施工质量，并且同时在内...

华北理工大学河北唐山063200摘要：对某银行绩效考核管理系统存在的问题进行分析研究，并提出合理有效的建议。首先对当前银行绩效考核管理系统进行了综合调查研究，结合当前银行绩效考...