摘要:人才是企业的核心竞争力。现代企业之间的竞争从某种程度上来说指的是人才之间的竞争,随着全球一体化的不断深化,我国企业在获得巨大的发展机遇的同时,也面临着巨大的压力和挑战,提...
大兴安岭地区行政公署机关事务管理局黑龙江大兴安岭165000摘要:社会的发展伴随着不同行业技术的革新,在如今事业单位发展大环境下,人力资源已经成为企业管理很重要的一个生产要素了...
摘要:伴随着现代民众生产生活质量水平的逐步提升,电力能源逐渐成为民众日常生产生活中方方面面都不可或缺的工具,关注电力能源供应效率及质量,大力采取有效的电力能源发展举措,积极提升...
[摘要]:全球经济合作高度发展,中外经济合作愈渐频繁,激烈的市场竞争向民族企业发出了更加严峻的挑战。企业市场资源的优化升级、信息资源及时的完善采集、高层管理的创新实践能力,成为...
黑龙江省黑河航道局摘要:随着市场经济体制的运行,企业的发展速度逐渐加快,原有的体制已经不适合现代企业的发展要求,针对这种情况,企业的绩效考核制度应运而生,虽然绩效制度对企业的发...
(国网山东省电力公司博兴县供电公司山东博兴256500)摘要:为实现国强民富,我国改革开放的步伐也在不断的加快过程中,国民生活水平也不断提高,人们对实现自我价值愿望越来越强。企...
乌鲁木齐市第一人民医院骨科新疆乌鲁木齐830011【摘要】目的:研究优质护理服务实施阶段,绩效考核制度和激励制度实际运用。希望通过研究,能切实激发护理人员热情,使其工作变得更加...
(1.国网上海市电力公司电力科学研究院上海200437;2.国网上海市电力公司物资公司上海200235)摘要:国有企业想建立科学绩效考核体系,首先必须对此工作予以高度的重视,然...
国网四川省电力公司平昌县供电分公司四川平昌636400摘要:在改革开放的大趋势下,企业如雨后春笋般建立起来,随着企业的逐渐发展,对企业的管理要求越来越高。在对企业的管理之中,人...
北京高校信息化工作论坛别荣芳:智慧应用是信息化永恒主题别荣芳北京师范大学信息化建设办公室、信息网络中心主任2018年6月,北师大成立信息化建设办公室,目标是完善决策与责任机制,...
专业出版社大众图书长期发展的思考杨智(中国法制出版社有限公司,北京100000)摘要:不少专业社开拓着大众图书市场,繁荣了市场,同质化也随之而来。在追求高质量、效益的新形势下,...
呼伦贝尔学院体育学院内蒙古呼伦贝尔021306摘要:随着全国教育改革和课程改革的不断深入,高校教师如何更快地适应教育改革的要求是教育部门非常关心的问题。教师素质的提高需要不断地...
法学教育学生考核制度改革初探张小蕾天津师范大学,天津300387摘要:考核具有导向、管理和激励的功能,为了推进法学本科教育的发展,考核制度须进行全面改革。改革后的法学本科学生考...
三门峡市科技局:创新考核机制激发党员干部活力创新是引领发展的第一动力,实施创新驱动发展战略,抓好顶层设计和任务落实,为适应新时代党的建设总要求,推进从严治党向纵深发展,2019...
(三峡大学经济与管理学院,湖北省宜昌市443000)摘要:对于一个企业而言,想要在社会新形势下适应当下的工资分配制度,调动公司成员的工作积极性,企业需要对维修人员实行一定的绩效...
内蒙古赤峰市喀喇沁旗就业服务局内蒙古赤峰024400摘要:在事业单位的经营管理中,绩效考核制度的应用是对工作业绩进行评定、提高工作质量的重要措施,在人力资源管理中发挥着重要作用...
1.国网运城市盐湖区供电公司山西省0440002.运城供电公司物资部(物资供应中心)山西省044000摘要:电力是我国能源资源发展的重要组成部分,电力的发展直接关系到国家能源资...
胜利油田胜大老年管理中心山东东营257055摘要:在经济结构转型的大环境下,企业也迎来了从传统粗放式发展向着集约化发展的转型关键期。此时,传统的粗放式管理方法,已不再适合企业的...
朱天宇吉林医药学院吉林吉林132013【摘要】医学院校与其他学校相较具有一定的特殊性,教育环境对学生学习投入的影响更大。因此,本文从明确教育环境、学习投入以及彼此的关系入手,深...
(武汉地铁资源经营有限公司,湖北武汉430000)摘要:十九大以来,我国不断深入体制改革,其中企业是改革的重要对象。企业的人力资源管理和绩效考核制度的规范化对于提高企业的经济效...