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大兴安岭经济发展中的人力资源管理研究
王学勇[1]2002年在《大兴安岭经济发展中的人力资源管理研究》文中研究说明本论文从探索大兴安岭地区人力资源储备、专业人员行业分布，专业人员的学历、职称和专业结构，以及用人制度、分配制度等方面入手，系统地阐述了大兴安岭人力资源、人力资源管理方面存在的问题。从理论角度初步研究了人力资源管理和人力资源管...