劳动合同的解除论文

劳动合同法应确立“鼓励稳定”的原则，本文主要内容关键词为：合同法论文,原则论文,稳定论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号：D922.52...

见贤思齐，师夷长技——浅谈法国劳动法对中国的启示，本文主要内容关键词为：见贤思齐论文,法国论文,劳动法论文,浅谈论文,中国论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参...

关于企业工会干部保护的几个问题，本文主要内容关键词为：几个问题论文,工会论文,干部论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。当前，我国国有企业...

工会在发展和谐劳动关系中的作用，本文主要内容关键词为：劳动关系论文,工会论文,作用论文,和谐论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。[中图分类号]D9...

服务期与劳动合同的关系，本文主要内容关键词为：劳动合同论文,关系论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案例某环保科技有限公司（A公司）是一家专业从事...

事实劳动关系应对全攻略，本文主要内容关键词为：全攻略论文,劳动关系论文,事实论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。事实劳动关系能否约定试用期〔案例1...

背景调查不可忽视，本文主要内容关键词为：不可忽视论文,背景论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。话题背景2004年4月27日，南京某科技有限公司委托...

辞退：如何在法与情之间拿捏，本文主要内容关键词为：如何在论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案例北京某房地产公司（以下简称A公司）于2005年3月...

点评2006年十大劳动争议案件，本文主要内容关键词为：十大论文,劳动争议论文,案件论文,点评论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。一、4月，浙江宁波...

解除劳动合同有说法，本文主要内容关键词为：解除劳动合同论文,说法论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案例01单位未缴社会保险，员工随时可以离职案情...

劳务派遣用工中的风险防范，本文主要内容关键词为：劳务论文,风险防范论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。主持人：近年来，劳务派遣业在我国迅速发展。作...

是岗位调整还是劳动合同变更，本文主要内容关键词为：劳动合同论文,岗位论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案情简介申诉人王某诉称，其1979年8月到...

医疗期与员工病假管理，本文主要内容关键词为：病假论文,员工论文,医疗期论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。主持人：员工因身体健康原因休病假是再正常...

调职降薪需提供充分证据，本文主要内容关键词为：证据论文,降薪需论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。案情简介马某于2004年9月加入上海某销售公司，...

企业对无固定期限劳动合同的管理与应对，本文主要内容关键词为：劳动合同论文,期限论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。主持人：刘畅嘉宾：杨杰...

《劳动合同法》对人力资源管理的影响，本文主要内容关键词为：人力资源管理论文,合同法论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。我国正在加紧制定《劳动合同法...

企业绩效考核体系对劳动法律的适应，本文主要内容关键词为：绩效论文,考核体系论文,法律论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。主持人：绩效管理...

非全日制用工的使用与管理，本文主要内容关键词为：非全日制论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。最近一段时间以来，广东洋快餐对兼职大学生的“薪水门”事...

当心录用条件中的法律风险，本文主要内容关键词为：当心论文,条件论文,风险论文,法律论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。01录用条件不详，企业无奈自...

如何规避录用应届毕业生的法律风险，本文主要内容关键词为：应届毕业生论文,风险论文,法律论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。01应届毕业生需要试用一...