![电力企业劳务派遣用工的风险防控论文_尚志建,郑迤丹,孙世勋,郭永辉,张津铭,全闻玥,]()
国网辽宁省电力有限公司检修分公司辽宁沈阳110003摘要:劳务派遣这一新型用工方式,有效实现了劳动力雇用和使用的分离,劳务派遣公司与员工建立劳动关系,发挥了其管理的专业优势。同...
![职业卫生工作的监督管理方法探析论文_侯芳]()
(牡丹江市卫生局卫生监督所;黑龙江牡丹江157000)摘要:为了确保职业卫生安全和从业人员的生命健康,增强企业职业卫生意识,为每一个员工生命健康负责,从根本上控制职业病危害因素...
![劳务派遣用工管理中的问题及对策研究论文_王琴风1,赵昕2,雍燕临3]()
王琴风1赵昕2雍燕临3国网临夏供电公司甘肃省临夏市731100摘要:经济的高速发展,劳务派遣作为一种重要的用工形式,在我国各行各业迅速发展起来,劳务派遣有利于劳动力的合理转移,...
![建筑设计机构生产关系要素分析论文_何杨松]()
浙江安地建筑规划设计有限公司摘要:在生产方式中,生产力是内容,生产关系是形式。生产力与生产关系之间存在对立统一的辩证关系。生产力包括三个要素:劳动者、劳动工具和劳动对象,劳动者...
![国有企业规范员工劳动合同管理的措施论文_李迎春]()
大港油田供水公司天津市300280摘要:劳动合同及一系列的规章制度,是用来约束并保护用人单位和员工之间合法权益的法律制度,劳动合同约定了员工和企业之间的权利和义务,以及在一方的...
![有关社会保险转移接续问题的探讨论文_刘江敏]()
(国网福建龙海市供电有限公司福建龙海363100)摘要:社会注意市场经济的快速发展,使得市场经济体制不断健全,社会劳动力的流动性也逐渐加快。社会劳动力为城市建设提供帮助,但是,...
![论竞业限制论文_赵佳琳]()
(中央民族大学,北京海淀区100081)摘要:自1992年我国实行社会主义市场经济以来,我国的经济发展一直在稳步提高,这离不开每个市场主体的努力。而竞业限制作为规制市场经济运行...
![劳务派遣用工形式下的国企人力资源管理研究论文_张瑞杰]()
山西省工业设备安装集团有限公司山西省030032摘要:近年来,我国的事业发展十分迅猛,加强的研究是十分必要的劳务派遣是随着市场经济的迅速发展兴起的一种较为新型的用工形式,它也被...
![浅谈劳动保障监察在建立和谐劳动关系中的作用论文_王绍坤]()
云南省曲靖市沾益区人力资源和社会保障局云南曲靖655331摘要:随着社会的不断发展,社会制度正在逐渐完善,劳动关系逐渐趋向多元化发展,构建和谐的劳动关系成为现阶段研究重要课题,...
![浅谈企业劳资纠纷及其解决方法论文_吴晓云]()
中国社会科学院研究生院200072摘要:我国当前企业劳资纠纷基本情况及产生的原因分析。随着我国改革开放的不断深入和社会的转型,社会主义市场经济体制不断健全与完善,企业的产业结构...
![供电企业规避劳动用工风险的探索论文_梁浩天]()
(广东电网有限责任公司湛江吴川供电局广东省524500)摘要:劳动合同是个体劳动者与用人单位之间确立的一种劳动关系的协议,对企业的正常运行,以及和谐劳动关系的构建发挥着至关重要...
![混合所有制改革应把握的关键问题论文_张平]()
锦州市委党校张平辽宁锦州121001摘要:习近平总书记指出,要理直气壮发展壮大国有经济,不要在一片改革声浪中把国有资产变成谋取暴利的机会。如今,仍有人担心混合所有制改革会成为私...
![论恶意欠薪的法律规制论文_张生杰]()
四川省社会科学院四川成都610072摘要:随着中国经济的迅猛发展,“恶意欠薪”这一词出现在人们的视野。该行为不仅损害了劳动者利益,而且还导致民心不安,社...
![关于我国职业卫生现状的研究论文_屈利虹]()
桂阳县宝山医院湖南郴州424402摘要:进入21世纪后,我国经济进入了高速发展期,对职业的效率要求也越来越高,但对职业卫生的关注度却普遍不高。我国职业卫生问题与经济发展成正比,...
![浅谈我国最低工资制度论文_贾真龙]()
中央民族大学北京100081【摘要】最低工资保障制度是确定劳动者工资的底线。本文创新性的提出了有关我国最低工资保障制度在实行的20多年中存在的立法不足、监管缺失和适用范围上等存...
![供给侧改革下劳动法的适用困境与路径选择分析论文_钱晓蔚]()
北京盈科(杭州)律师事务所浙江杭州310000摘要:随着供给侧结构改革政策的出台,我国的就业结构、政府宏观调控等都受到了直接的影响,这种影响既有积极的一面,同时也存在消极的一面...
![浅谈提高初中生作文水平的几点方法论文_王金荣]()
陕西省商南县初级中学726300写作是一种创造性的思维活动,不仅要有语言运用能力和思想表达能力,而且要有材料去写。有时,学生苦于无材料可写,胡编乱造,文章空洞无物,没有真情实感...
![试论心理契约理论在人力资源管理中的耦合与应用论文_张元芝,曹瑞忠]()
张元芝曹瑞忠(国网山东省电力公司安丘市供电公司山东262100)摘要:在现阶段的人力资源管理中,心理契约理论占据了很关键的地位。从根本上来讲,心理契约代表着管理者以及企业职员对...
![浅议企业如何预防劳动争议论文_陈平]()
南通化学危险品运输有限公司江苏南通226000摘要:近几年,我国经济市场迅速发展,各领域企业的数量都大幅增加,其中型企业数量的增长速度更是成倍增加。但是,随着型企业的不断发展,...
![企业劳动争议纠纷案件的现状及思考论文_王休彬]()
国网黑龙江省电力有限公司大兴安岭供电公司黑龙江大兴安岭165000摘要:在社会主义劳动力市场经济体制下,在劳动用工上,体现的是双向选择,劳动者以自身劳动力所有者的身份进入劳动力...