企业战略论文

山东黄河工程集团有限公司山东济南250013摘要：战略人力资源管理是人力资源管理领域的一个新课题，很多企业开展战略人力资源管理工作的水平较低，缺少经验和积累，本文在对于战略人力...

北京航天情报与信息研究所北京100854摘要：企业文化是个开放的体系，它既继承了传统文化中勤奋、艰苦奋斗、勤俭节约、坚忍不拔、恪尽职守等美德，又与时俱进，不断吸取先进企业文化的...

（国网营口供电公司辽宁省营口市115000）摘要：企业文化与企业战略有着十分密切的联系，企业的成功往往取决于企业文化对战略的支持程度。规范的企业文化，是企业适应环境变化和发展需...

通辽霍林河坑口发电公司内蒙古通辽029200摘要：阐述企业文化的基本特征，分析现阶段企业文化建设的现状，提出企业文化建设应注意的问题。新时期企业文化建设需要立足时代发展，形成有...

五矿瑞和（上海）建设有限公司天津分公司天津市300000摘要：企业在长期经营发展过程中形成的文化理念、文化氛围和价值观念即为企业文化，对自身未来发展方向做出的周密工作计划为企业...

身份证号：51112919880329xxxx摘要：人力资源在现在已经成企业获取竞争优势的最根本和最重要的资源，企业的人力资源管理必须要上升到战略的高度，从传统的人力资源管理向...

王丹中国石化管道储运有限公司企业管理处（法律事务处）江苏徐州221000摘要：依法治企是依法治国在经济领域的重要方面，完全可以作为一项企业战略。在“一带一路&rdq...

（宁波方太厨具有限公司）摘要：随着全球经济一体化进程的加快，市场竞争日趋激烈，市场环境更加复杂多变。综观国内外迅速发展壮大的企业与濒临破产的中小企业同时存在，优胜劣汰，两极分化...

（罗氏诊断产品（苏州）有限公司）摘要：企业文化与企业战略看似两个泾渭分明的概念,但其间却有着十分密切的联系，企业的成功往往取决于企业文化对战略的支持程度。文章从实际出发,探企业...

海州区人力资源和社会保障局摘要：当前，战略管理更多地被应用于企业经济管理活动，加强战略管理可为企业全面性与长远性发展提供重要动力与支撑。人力资源管理是战略管理第一重要资源管理，...

淦华四川金通工程试验检测有限公司四川成都610041摘要：随着后危机时代的来临，人才竞争战略正在成为越来越多企业战略发展的重心之一。人力资源管理作为针对人才管理的专业管理对于企...

大唐新疆发电有限公司吉木萨尔分公司新疆维吾尔自治区昌吉州831700摘要：近年来，随着全球经济一体化的发展与推进，市场环境更加复杂多变，企业间的竞争也更为激烈，为企业的发展带来...

（克朗斯(机械)有限公司）摘要：企业的战略管理包括五项相互联系的管理任务，即企业的愿景、企业的使命、企业的目标、企业的战略以及战略的实施。这五项任务形成一个循环体系，不断调整，...

（飞利浦医疗中国有限公司）摘要：自上个世纪80年代以来，企业管理开始从经验和科学管理进入了文化管理阶段，企业开始重视企业文化的作用。随着时间的推移，企业文化日益成为企业竞争力的...

广东省冶金建筑设计研究院有限公司广东广州510080摘要：市场经济是国内企业的普遍运行模式。市场经济模式虽然给与企业发展机会，但同时也给企业带来了更多的挑战与困难。随着经济全球...

国网朔州供电公司山西朔州036002摘要：企业为了判断目标实现过程中的各种不确定因素，会以检测周围环境为基础进行战略的制定，企业战略分为观念型战略、定位型战略、模式型战略、计划...

国网吉林省电力有限公司长春供电公司吉林130000摘要：随着世界经济一体化的进程不断加快，我国经济体制建设也取得了巨大的成就，现代企业在推动我国经济建设发展中发挥了重要的作用，...

国网内蒙古东部电力有限公司元宝山区供电分公司内蒙古赤峰024070摘要：企业文化这个概念起源于上世纪末，由于不同的国家必然会具备一些文化差异，因此至今为止企业文化在不同国家的具...

西南交通大学希望学院摘要：在企业的发展和规划中，促进战略管理和人力资源管理的有效融合，既能为企业的发展提供坚实的制度保障和人才基础，同时也能有效提升企业的核心竞争力。因此在实际...

国网黑龙江克东县电业局有限公司黑龙江齐齐哈尔164800摘要：在市场经济转型不断深化的当下，企业战略发展与人力资源管理成为我国企业最重视的话题之一。如何提升企业管理的核心力量已...