高校毕业生就业中的法律问题,本文主要内容关键词为:法律问题论文,高校毕业生就业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。中图分类号:D922.5文献标识...
《劳动合同法》对人力资源管理的影响,本文主要内容关键词为:人力资源管理论文,合同法论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。我国正在加紧制定《劳动合同法...
当心录用条件中的法律风险,本文主要内容关键词为:当心论文,条件论文,风险论文,法律论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。01录用条件不详,企业无奈自...
如何规避录用应届毕业生的法律风险,本文主要内容关键词为:应届毕业生论文,风险论文,法律论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。01应届毕业生需要试用一...
《劳动合同法》对人力资源管理的十大影响,本文主要内容关键词为:十大论文,人力资源管理论文,合同法论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。中国是个别劳动...
人力资源管理的法律视角,本文主要内容关键词为:人力资源管理论文,视角论文,法律论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。2007年6月29日,《中华人民...
不要说《劳动合同法》与你无关,本文主要内容关键词为:与你论文,合同法论文,要说论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。本版插图/采采核心提示:2007...
招聘下属,直线经理“一夫当关”,本文主要内容关键词为:直线论文,下属论文,一夫论文,经理论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。由于L公司急速发展,领...
中小学教师聘用合同的期限选择、问题与对策,本文主要内容关键词为:中小学教师论文,对策论文,期限论文,聘用合同论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。教...
企业劳动规章制度的建立——常见问题及示范性条款,本文主要内容关键词为:示范性论文,常见问题论文,规章制度论文,条款论文,企业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供...
灵活用工的是非纷争,本文主要内容关键词为:纷争论文,是非论文,灵活论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。用工形式知多少目前用人单位的用工形式主要有两...
企业单方解除劳动合同的法律风险及应对策略,本文主要内容关键词为:解除劳动合同论文,风险论文,应对策略论文,法律论文,企业论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考...
改革开放30年中国劳动合同制的演变,本文主要内容关键词为:合同制论文,年中论文,改革开放论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。[中图分类号]F241...
论试用买卖的预约属性,本文主要内容关键词为:属性论文,买卖论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。中图分类号:DF522文献标识码:A文章编号:100...
员工试用期管理的法律风险及防范,本文主要内容关键词为:试用期论文,员工论文,风险论文,法律论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。根据《高级汉语词典》...
不要轻易拿试用期说事儿,本文主要内容关键词为:试用期论文,不要轻易论文,说事儿论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。试用期并非劳动合同必备条款在《劳...
解除试用期员工的法律风险防范,本文主要内容关键词为:试用期论文,风险防范论文,员工论文,法律论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。《劳动合同法》规定...
“试用期”质疑——我国现行试用期制度之批判,本文主要内容关键词为:试用期论文,我国现行论文,制度论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。一、引言坦率地...
论违反培训协议的责任承担,本文主要内容关键词为:协议论文,责任论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。专业技术培训协议,是指用人单位和劳动者就专业技术...
详谈过失性解除劳动合同的六大情形,本文主要内容关键词为:过失论文,解除劳动合同论文,情形论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。过失性解除劳动合同,可...