绥芬河市中医医院论文

岗前培训在医院人力资源管理中的实践论文
岗前培训工作是体现医院文化以及核心价值观的主要形式，也是医院人力资源管理中的重点内容，岗前培训工作对于医院新兴人才的培养有着不可估量的实效作用。因此，必须对岗前培训工作给予相应...
岗位设置在医院人力资源管理中的导向性论文
对人力资源管理不断进行优化对企业单位来说是非常重要的。在应用岗位设置的同时也要充分激发人才的潜能，使医务人员的整体综合素养得到提高。从而树立起医院外在的良好形象，为医院的持续性...