薪酬管理论文

企业薪酬管理公平性对员工工作态度和行为的影响思考吴淑梅曲靖市烟草公司会泽分公司云南曲靖654200[摘要]企业的薪酬管理效果会影响员工的工作积极性，确保薪酬管理的公平性，才能够...

《人力资源管理》课程的项目化教学实施—以薪酬管理模块为例王丹（武昌工学院经济与管理学院）摘要：《人力资源管理》课程有很强的实践性、应用性，教学改革需要主动适应人力资源管理工作实...

(1.国网新疆电力公司电力科学研究院新疆乌鲁木齐830000;2.国网新疆电力公司乌鲁木齐供电公司新疆乌鲁木齐830000)摘要：电力企业是国民经济的支柱型企业，其在国民经济中...

论事业单位员工薪酬管理及激励机制改革祁洁/徐州医科大学附属第三医院摘要：随着改革在我国的不断深入，事业单位也更加重视员工的薪酬管理。事业单位独具我国特色，而且能够在我国各行各业...

国网河南省电力公司民权县供电公司河南商丘476800摘要：目前，受市场经济不断提升的影响，人力资源薪酬管理越来越得到了有关部门的重视，成为关乎企业经济发展的重要指标。企业发展所...

(1.国网新疆电力公司乌鲁木齐供电公司新疆乌鲁木齐830000;2.国网新疆电力公司电力科学研究院新疆乌鲁木齐830000)摘要：薪酬管理是人力资源管理的核心内容之一，也是整个...

（国网吉林省电力有限公司通化供电公司）摘要：良好的薪酬管理制度能够激发企业员工的工作热情，有利于企业的稳定与发展，也有利于优秀员工的发现与培养。我们要采取合理的应对管理方式，以...

刍议中小企业薪酬协调管理与大学生就业关联张强（江苏城乡建设职业学院）摘要：新时代以来中小企业发展异军突起，已经成为我国经济发展重要的组成部分，中小企业对人才的需求也越来越高。但...

（大连供电公司辽宁省大连116001）摘要：在21世纪，人才是第一生产力，企业之间的竞争也主要表现为人才竞争，因此，要不断加强人力资源管理，加强人力资源管理的重要手段就是加强薪...

新时期事业单位人力资源薪酬管理的思考陈祺杨帆中国特种设备检测研究院摘要：在事业单位中，人力资源薪酬管理担任着极其重要的角色，是事业单位的重中之重。因为事业单位的特点以及其特殊性...

内蒙古大唐国际克什克腾煤制天然气有限责任公司内蒙古赤峰025350摘要：现代企业发展经营中薪酬管理的公平性，建立符合员工需求的薪酬制度和绩效管理标准，才能提高员工对企业的信任度...

国网保定供电公司河北保定071000；国网高阳供电公司河北保定071000摘要：随着社会的发展，科技的进步，各种新兴企业开始兴起发展并逐渐壮大，电力企业也是近些年来较热门的企业...

淮矿健康养老服务有限责任公司安徽淮南232001摘要：完善的薪酬管理有利于强化国有企业自身的经营战略，加强企业的核心价值，激励员工努力工作为企业创造出更多的价值。文章主要对了薪...

（国网山西省电力公司阳泉供电公司山西省阳泉市045000）摘要：电力企业建立和完善合理的薪酬管理制度，是社会经济发展的基本需求，也是企业提高自身市场竞争力的主要内容。对于电力企...

国网山西省电力公司运城供电公司山西运城044000摘要：随着用电需求的增长，在当前市场经济环境下，竞争日益激烈。而供电公司在此环境下给供电公司人员的工作压力也在不断增加。当前社...

国网高阳供电公司河北保定071000；国网保定供电公司河北保定071000摘要：人才资源和人力资源是企业出奇制胜的法宝，竞争力的实现靠的是有效的绩效管理支撑下的薪酬制度的设计。...

国网重庆市电力公司巫山县供电分公司摘要：随着电力企业的快速发展，员工作为最活跃的因素，对电力企业发展发挥着重要影响。福利保障是除薪资以外对员工最大的激励。只有加强员工福利保障管...

人力资源薪酬管理中存在的问题及解决对策王侠南阳飞龙电力集团有限公司河南南阳473000[摘要]企业的发展离不开人才的支持，人力资源部门通常会根据企业发展需求不断为企业引进顶尖人...

（国网山西省电力公司忻州供电公司山西忻州034000）摘要：市场经济环境下，充分发挥人力资源效率，提高企业经营效益，是电力企业发展的基本要求，建立有效的绩效薪酬激励机制，涉及员...

（国网内蒙古东部电力有限公司鄂伦春自治旗供电分公司内蒙古呼伦贝尔165450）摘要：就目前来看，我国各行各业的企业经营水平和管理水平都有了明显的进步和提升。在众多领域中，作为国...