组织绩效论文

农业经济组织的制度结构与经济绩效———个理论框架及其应用分析，本文主要内容关键词为：农业经济论文,绩效论文,及其应用论文,框架论文,理论论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参...

重点实验室高绩效运行的组织行为，本文主要内容关键词为：重点实验室论文,高绩效论文,组织论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。80年代中期，我国实施了...

组织中个体寻求反馈行为的研究，本文主要内容关键词为：个体论文,反馈论文,组织论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。分类号：B849：C93绩效反馈作...

工作卷入研究综述，本文主要内容关键词为：工作论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。工作卷入（jobinvolvement）是心理学家和社会学家共同关...

大五人格与职务绩效的关系，本文主要内容关键词为：五人论文,绩效论文,职务论文,关系论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。分类号B849：C93用人格...

论政府经济职能实施绩效评估体系的框架构建，本文主要内容关键词为：绩效论文,职能论文,框架论文,评估体系论文,政府论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载...

人力资源管理与企业绩效的关系，本文主要内容关键词为：人力资源管理论文,绩效论文,关系论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中国的企业正面对...

国有企业转变的三个命题（之一），本文主要内容关键词为：命题论文,国有企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。如何改造国有企业是一个在世界范围内争论...

我国工业企业技术创新一致性的分析，本文主要内容关键词为：我国论文,企业技术创新论文,工业论文,一致性论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。技术创新是...

论企业自组织兼并，本文主要内容关键词为：组织论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。随着我国社会主义市场经济体制的逐步确立和发展，企业兼并已...

现代公司理论及其形成背景——兼论企业家与职业经理的区别，本文主要内容关键词为：企业家论文,职业经理论文,区别论文,背景论文,理论论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章...

适应市场经济的国有企业管理法——灵化集团“四优”管理法研究，本文主要内容关键词为：管理法论文,国有企业论文,市场经济论文,集团论文,四优论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参...

我国科技创新体系人力资源管理的研究构想，本文主要内容关键词为：人力资源管理论文,科技创新论文,体系论文,我国论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中...

中国背景下的人际关系及其对组织绩效的影响，本文主要内容关键词为：中国论文,其对论文,人际关系论文,绩效论文,组织论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载...

绩效评估研究的现状及其反思，本文主要内容关键词为：绩效评估论文,现状论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。中图分类号：B841文献标识码：A文章编号...

组织决策的理性限制及其修正——兼谈员工参与决策对组织绩效的影响，本文主要内容关键词为：组织论文,绩效论文,理性论文,员工论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考...

绩效工资制与技能工资制的合理选择，本文主要内容关键词为：工资制论文,绩效论文,技能论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。1绩效工资制与技能工资制的对...

人类绩效技术及其在企业中的应用，本文主要内容关键词为：绩效论文,人类论文,技术论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。引言组织的战略目标确定...

什么是绩效精神？，本文主要内容关键词为：绩效论文,精神论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。德鲁克认为，组织的目的是使平凡的人做出不平凡的事。组织不...

交叉文化背景下360度绩效评价反馈系统的思考，本文主要内容关键词为：反馈论文,绩效评价论文,文化论文,背景下论文,系统论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅...